En effet, le manque de perspectives professionnelles peut entraîner une frustration, un manque de motivation, et un désengagement de son travail actuel.
Le manque de reconnaissance personnelle qui conduit à une diminution de l’estime de soi et à une perte de motivation.
Les principaux points abordés dans le Coaching sont :
RECHERCHE D’EMPLOI
Nous vous accompagnons dans votre recherche d’emploi pour optimiser vos chances de succès et trouver un poste qui vous correspond personnellement
MINDSET
Nous vous aidons à développer un MINDSET grâce à des outils et des techniques pour renforcer votre résilience pour atteindre vos objectifs avec détermination et persévérance.
VALORISATION
Nous vous aidons à valoriser vos accomplissements en mettant en avant vos réussites et en les présentant de manière pertinente dans votre parcours professionnel.
ASPIRATIONS
Nous identifierons les domaines qui correspondent le mieux à vos aspirations professionnelles et nous établirons un plan d’action pour vous orienter vers une carrière épanouissante et alignée avec vos objectifs.
Pourquoi cette formation est pour vous ?
Coaching de 3 mois
Cette durée permet de travailler en profondeur sur les défis et les objectifs de développement professionnel, en offrant un temps suffisant pour mettre en place des changements durables et établir des habitudes positives
Feuille de route
Mise place d'une feuille de route claire et une direction pour atteindre les objectifs. Décomposition des objectifs en actions et en tâches spécifiques. Ce plan définiera les étapes nécessaires à suivre, assurant ainsi une approche plus systématique et organisée pour atteindre le succès.
Valorisation personnelle
Développement d'une mentalité de croissance, dans laquelle on travaillera votre potentiel de développement et de progression personnelle[